چرا مدیران دچار سردرگمی می شوند؟!
سردرگمی های مدیریتی، توانایی تصمیم گیری و غلبه بر مشکلات را از مدیر می گیرد.
اصل زیان گریزی چیست؟
اصل زیان‌گریزی Loss aversion یک خطای شناختی است که توسط آموس تورسکی Amos Tversky و دانیل کانمن Daniel Kahneman در سال ۱۹۷۹ میلادی بیان شد.
شاید کارمند خوب من، کارمند بد شما باشد
برای بسیاری از مدیران اتفاق افتاد که فردی را که دارای مهارت شغلی و قابلیت های فراوانی است، استخدام می کنند، اما اندکی بعد از تصمیم شان پشیمان می شوند.
تفکر جعبه سیاهی!
پذیرش بی قید و شرط شکست ها، کمبودها و باخت ها چگونه امکان پذیر می شود؟
مدیریت مؤثر: خروج از دفتر کار و حضور در میدان عمل
بسیاری از مدیران تازه کار پس از دستیابی به مقام مدیریت، تمایل دارند ساعات طولانی در دفتر خود بمانند و ارتباط حداقلی با کارکنان برقرار کنند.
