چطور از شایعه پراکنی در محیط کار دوری کنیم؟
شایعه ی کاری یعنی انتشار اطلاعات نادرست درباره همکاران یا صحبت درباره زندگی شخصی یکی از همکاران بدون اطلاع یا رضایت او.
شایعه ی کاری یعنی انتشار اطلاعات نادرست درباره همکاران یا صحبت درباره زندگی شخصی یکی از همکاران بدون اطلاع یا رضایت او.
بیشتر رهبران کسب وکار در مورد آبراهام مازلو و هرم زیبای او شنیده اند.
فرهنگ سازمانی کهنه و بدون درک واقعی از نیازهای انسان، اصلی ترین عامل فرسودگی، استرس و افزایش ترک کار است.
در سال ۲۰۲۵، دنیای کار و مدیریت منابع انسانی دستخوش تغییرات بزرگی خواهد شد.
طوری برنامه ریزی کنید که وظایفی که نیاز به تعهد درونی بیشتری دارند را در ابتدای روز انجام دهید.
اگر بخواهیم رو راست باشیم، مدیر خوب بودن حتی در شرایط خوب اقتصادی هم سخت است، چه برسد به شرایط بد اقتصادی.