معرفی شاخص نرخ ترویجگری کارکنان (Employee Net Promoter Score)
شاخص NPS با سنجش وفاداری کارکنان، میزان طرفداران و منتقدان سازمان را مشخص و ارزش برند داخلی را نشان می دهد.
برچسب: کارکنان
چرا اختلاف نظر در محیط کار کلید موفقیت است؟
داشتن اختلاف نظر بخش اجتناب ناپذیر، طبیعی و سالم ایجاد رابطه با دیگران است. هیچ محیط کاری که بدون تعارض و اختلاف نظر باشد وجود ندارد.
وظایف مدیران چیست؟
مدیران بیش از هر عامل دیگری در افزایش بهره وری و تحقق اهداف سازمانی مؤثر هستند.
تمام آنچه کارکنان می خواهند: رفاه، انعطاف پذیری و توسعه شغلی
اگرچه حقوق و مزایای مالی برای کارکنان مهم است، اما تحقیقات نشان داده که آنچه برای آنها از اهمیت بیشتری برخوردار است رفاه و سلامت شان است.
چرا سبک مدیریتی ام را تغییر دادم؟
زمانی که خبر انتخاب من به عنوان مدیر ارشد در شرکت اعلام شد تمام همکارانم از شنیدن این خبر خوشحال شدند.
۱۰ پرسش از رهبران برای سنجش آمادگی برای آینده در سازمان
برای ایجاد آیندهای سالم، باید اجازه دهیم قصد و معنای امروز به چشم انداز الهام بخش آینده تبدیل شود.
