مصاحبه تلفنی برای استخدام
یادتان باشد، مسئولیت استخدام بهترین متقاضیان با شماست، به همین دلیل، باید از وقت محدودتان بیشترین بهره را ببرید تا بهترین ها را پیدا کنید.
با حضور چند آشپز، غذا خوشمزه تر می شود!
در حقیقت، هنگام استخدام یک فرد جدید، مشورت کردن با تمام تیم کاری تان یا حداقل با اعضای اصلی آن، باعث نمی شود که آش تان یا شور بشود یا بی نمک.
در فرآیند استخدام، با آرامش عجله کنید!
بهترین عامل برای پیش بینی عملکرد یک فرد در آینده، عملکرد او در گذشته است.
در مذاکرات دشوار از «ما» به جای «شما» استفاده کنید
یک فرمول ساده وجود دارد که می تواند مسوولیت را به طور کامل گردن طرف مقابل نیندازد: به جای «شما» از «ما» استفاده کنید.
۲ خصوصیت طلایی یک مدیر موفق
در واقع برترین رهبران می دانند که همیشه باهوش تر از آنها نیز در حلقه خانواده کاری شان وجود دارد.
