نقطه بحران: وقتی کارمند از سرمایه به هزینه تبدیل می شود!
آیا می دانستید استخدام یک فرد می تواند به جای سود، ضرر مالی به شرکت وارد کند؟
آیا می دانستید استخدام یک فرد می تواند به جای سود، ضرر مالی به شرکت وارد کند؟
قدردانی از کارمند آسان به نظر می رسد اما واقعیت این است که اغلب اوقات عمل کردن به آن آسان نیست.
پایان سال زمانی است که بسیاری از شرکت ها به دنبال راه هایی برای قدردانی از کارمندان و تقویت انگیزه ی آن ها برای سال آینده هستند.
انسان شناسی یا توان شناخت افرادی که با او کار می کنند.
همه ما می دانیم که رفتار انسان ها همیشه ثابت نیست و افراد، در شرایط متفاوت، رفتارهای گوناگونی از خود نشان می دهند.
اگر همه مدیران مهربان بودند، دنیا گلستان می شد، اما حقیقت این است که آنها با هم فرق دارند و برخی بهتر از دیگری هستند.